崗位職責：

（1）通過制定及實施物流ＳＯＰ（標準操作規(guī)程），建立公司物流信息系統(tǒng)，優(yōu)化物料庫存控制、訂單處理、運輸及配送等物流管理和運作體系，提高物流轉運效率，減少資金占用，改進服務，降低物流成本，使公司物流環(huán)節(jié)具有競爭力；
（2）負責物流管理工作計劃與費用預算的制定、審批與實施工作；
（3）組織物流團隊實施物流倉儲工作計劃，并監(jiān)督實施效果；
（4）根據(jù)企業(yè)的實際需求，制訂企業(yè)的物流倉儲工作流程、操作規(guī)范、崗位職責手冊等；
（5）處理工作中的突發(fā)事件，及時合理解決問題，將企業(yè)的損失降低至最低
（6）負責物流倉儲與采購、銷售部門的溝通協(xié)調，順利完成物流倉儲任務；
（7）負責物流部門的培訓工作；
（8）領導交辦的其他工作。
任職要求：

（1）物流管理相關專業(yè)大專科以上學歷；

（2）具備5年以上物流工作經(jīng)驗，3年以上物流管理工作經(jīng)驗；

（3）具備豐富的物流專業(yè)知識，熟悉物流工作流程，能合理安排物流工作；

（4）具備領導管理能力，能解決物流工作中出現(xiàn)的突發(fā)問題；

（5）溝通協(xié)調能力，能與企業(yè)的其他部門進行協(xié)調溝通，合理安排工作。